- Realizar o processo de recrutamento e seleção; - Conhecimento para elaborar e realizar pesquisa de clima e propor ações para melhoria do clima organizacional; - Conhecimento em ações e campanhas para melhorar o desempenho dos colaboradores; - Fazer o processo de integração dos colaboradores nos clientes (manter documentações atualizadas, gerenciar a elaboração e envio dos documentos até a aprovação no cliente); - Conhecimento para elaborar política de avaliação de colaboradores; - Conhecimento para elaborar política de cargos e salários; - Elaborar plano de capacitação e desenvolvimento para os colaboradores; - Ser o canal de comunicação entre os colaboradores e a liderança; - Morar em Piracicaba/SP.